Digitalisation
La digitalisation transforme en profondeur nos manières de travailler. Explorez nos contenus pour comprendre ses enjeux, ses opportunités et ses impacts sur le monde pro.
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
Hadrien Le Guillou
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
Alice Moreau
Digitalisation
Sonia Valente
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
Hadrien Le Guillou
Digitalisation
Sally Maillot
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
Sonia Valente
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
Hadrien Le Guillou
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
Hadrien Le Guillou
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
Hadrien Le Guillou
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
Amalia Lafon
Digitalisation
La rédaction
Digitalisation
La rédaction
Les avantages du coffre-fort numérique
Dématérialisation des bulletins de salaire au sein d’un coffre-fort numérique : vous y pensez. Alors pourquoi ne pas sauter le pas ?
La rédaction
Les 4 avantages de la GED pour gérer vos ressources humaines
En optant pour la GED, vous pouvez dire adieu au stress ressenti lorsque vous ne retrouvez plus un document important. Vos documents RH sont stockés et centralisés dans un seul et même espace.
La rédaction
C’est quoi, le ROI d’un SIRH ?
Tous les critères à prendre en compte pour calculer le ROI d’un SIRH, et convaincre votre patron de mettre en place ce type de solution RH.
La rédaction
RH 3.0 : optimisez votre administration du personnel à l'ère du digital
Les RH consacrent une grande partie de leur temps à la gestion administrative du personnel, avec un recours croissant aux outils digitaux pour optimiser la paie, les absences et le suivi des collaborateurs. La digitalisation des documents et des obligations légales garantit une meilleure conformité et fluidité dans la gestion RH.
La rédaction
L'expérience collaborateur à l'ère de la digitalisation RH
La digitalisation RH transforme l’expérience collaborateur en automatisant les tâches administratives et en améliorant l’autonomie des salariés. Elle favorise également la communication et l’accès aux informations, renforçant ainsi l’engagement et la satisfaction des employés. La digitalisation n’est plus une option, mais un levier stratégique incontournable pour moderniser la gestion des ressources humaines.
La rédaction
Cahier des charges SIRH : comment bien le rédiger ?
Vous avez comme projet d’implanter un système d’information des Ressources Humaines (SIRH) ?
La rédaction
La digitalisation d'un congé payé, ça se passe comment ?
Dématérialisation, logiciel, application, connecteur, SIRH, modules.... Mais concrètement, ça se passe comment au sein d'une entreprise ?
Hadrien Le Guillou
Automatisation RH : 9 raisons de digitaliser les processus
L’automatisation des processus RH apparaît aujourd’hui comme l’un des principaux enjeux de la profession. Alors ready ?
La rédaction
Du salarié au service RH, les avantages de la digitalisation des entretiens professionnels
Les entretiens professionnels rythment la vie professionnelle de chaque collaborateur. Zoom sur les principaux avantages de la digitalisation des entretiens professionnels !
Alice Moreau
5 exemples de processus RH automatisés
La gestion administrative a pris le pas sur votre métier de RH ? Bonne nouvelle, de nombreux outils et logiciels existent afin d'automatiser vos tâches RH les plus courantes.
Sonia Valente
En quoi la digitalisation RH vous permet de faire face plus facilement à la crise du COVID-19 ?
Voici les 5 raisons de digitaliser votre gestion des RH durant la crise du COVID-19 !
La rédaction
Mouvements de personnel : 5 raisons d’automatiser vos processus RH
Et si l’automatisation RH, vous permettait de simplifier vos processus de mouvement du personnel, tout en soignant votre expérience collaborateur ?
La rédaction
Qu'est-ce que la digitalisation RH ?
La digitalisation RH, ça veut dire quoi ? Numériser ses documents ? Recruter sur Internet ? Proposer le télétravail ? Utiliser des logiciels en ligne ? Décryptage de cette notion dans cet article.
Hadrien Le Guillou
Digitalisation des congés et absences : bien définir son besoin
Besoins légal, opérationnel, salariés : avant de choisir un SIRH il est primordial de mettre à plat vos besoins.
Sally Maillot
Dématérialisation RH : 6 conseils pour réussir la mise en place !
Tous nos conseils pratiques pour réussir votre transformation digitale RH : questions à se poser, contraintes, accompagnement au changement...
La rédaction
6 questions à se poser avant de se lancer dans la digitalisation des plannings
Vous envisagez de dire (enfin) adieu à Excel et de digitaliser la gestion des plannings ? Pour faire le bon choix de logiciel et réaliser cette transition sereinement, il est nécessaire de se poser les bonnes questions.
La rédaction
RH : 7 raisons de passer à la signature électronique !
Comment faire valider vos documents rh à distance auprès des collaborateurs de l’entreprise ? Une seule réponse : la signature électronique.
La rédaction
Du recrutement à l'intégration des recrues : comment optimiser vos process grâce à la digitalisation ?
Le recrutement et l'onboarding sont des étapes complexes pour les entreprises. Fort heureusement, il existe des logiciels sur lesquels vous appuyer pour optimiser vos process de recrutement et d’intégration ! On fait le point.
La rédaction
Comment convaincre votre direction de l'importance de la digitalisation RH ?
Voici les arguments que vous pouvez présenter à vos supérieurs pour les convaincre de digitaliser les processus RH.
La rédaction
[MOOC] La mise en place d'un SIRH, ça s'apprend !
Devenez expert et certifiez-vous avec le nouveau MOOC Eurécia : Réussir la mise en place d'un SIRH dans une PME.
La rédaction
Comment la crise sanitaire a-t-elle accéléré la transformation digitale des entreprises ?
Pour faire face à la crise du Covid, une des clés a été la digitalisation. Zoom sur l'accélération de la transformation digitale grâce à la Covid-19.
La rédaction
SIRH : nos conseils pour choisir la solution la plus adaptée à vos besoins
Sonia Valente
Dématérialisation RH : état des lieux et nouvelles tendances
La transformation digitale a envahi les sphères de l'entreprise, qu'en est-il aujourd'hui de la dématérialisation au sein des services RH ?
La rédaction
Digitalisation des RH : où en êtes-vous ?
Découvrez notre enquête sur la digitalisation des RH en entreprise - E-book "Observatoire des pratiques RH 2018".
La rédaction
5 raisons de digitaliser la gestion des talents pour une PME
Gestion des talents : qu’est-ce que c'est ? Quels sont ces enjeux ? On vous explique tout !
La rédaction
Les 5 signes qui montrent que vos tableaux Excel sont insuffisants pour votre gestion RH
Les entreprises ont souvent une tendance "naturelle" à utiliser Excel pour gérer tout un tas de données...
Hadrien Le Guillou
PME en croissance : voici pourquoi vous devez digitaliser votre gestion RH !
Bonne nouvelle votre entreprise est en pleine croissance ! Mais attention ce n'est pas le moment de vous relâcher. Voici 4 conseils pour accompagner votre croissance.
La rédaction
Les chatbots RH : l'avenir des ressources humaines ?
La rédaction
Quelles sont les aides disponibles pour digitaliser les RH de sa PME ?
Vous avez pour projet de simplifier votre quotidien RH grâce à un SIRH ? Sachez que vous avez des aides à votre disposition !
La rédaction
Self service RH : un portail pour vos collaborateurs
La rédaction
5 fausses idées sur la digitalisation RH
C'est trop complexe, ça prend du temps, c'est pas sécurisé, c'est pas légal... partagez-vous l'un de ces préjugés sur la digitalisation RH ? Cet article est fait pour vous !
Hadrien Le Guillou
RH externalisée : les arguments pour lever les freins à la digitalisation RH en PME
En tant que partenaire RH des PME, vous êtes sur tous les fronts : préparation des éléments variables de paie de cette PME da
La rédaction
La digitalisation des congés et des absences : levier de performance ?
En France, de nombreuses entreprises utilisent encore les formulaires papier pour gérer les demandes de congés et absences.
Hadrien Le Guillou
RH externalisé : pourquoi proposer un SIRH aux PME que vous accompagnez ?
Dans cet article, découvrez les raisons de proposer un SIRH à vos clients, pour mieux les convaincre de l’intérêt d’une telle solution pour eux.
La rédaction
7 clés de succès pour réussir la mise en place d'un SIRH
Vous êtes sur le point de mettre en place un logiciel RH dans votre entreprise ? Suivez ces 7 conseils pour que votre projet SIRH soit un succès.
La rédaction
Gestion des temps : 4 bonnes raisons de passer à la digitalisation
Découvrez les 4 bonnes raisons de passer à la digitalisation.
La rédaction
5 pratiques clés pour optimiser la gestion des talents en banque et assurance
La gestion des talents dans le secteur des banques et assurances est un véritable défi ! Découvrez donc 5 leviers pour l'optimiser et renforcer l'engagement de vos collaborateurs.
Amalia Lafon
Expérience collaborateur : Comment l'améliorer avec la digitalisation RH ?
Qu’est-ce que c’est ? Comment la booster ? En quoi la digitalisation RH l’améliore ? Comment la mesurer ?
La rédaction
Simplifiez votre gestion RH avec un logiciel Core RH
La rédaction